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北京时间2021年7月13日下午十五时三十分,肇庆市人社局副局长苏卫清、用工保障工作专班与区人社局领导一行六人到在我司开展用工情况调研指导。
去年新冠疫情防控工作开展以来,我司作为一家有社会责任感和市人社局挂点的重点企业,充分利用有限的人力资源,对用工实施合理的保障机制,为我区人民提供了良好的就业环境;在市、区各级领导的关怀下,通过全体员工的群策群力,在人才引进、聘用等方面工作取得了一定的效果。
调研会议上,市领导苏卫清副局长详细了解我司今年上半年的用工情况,其中包括用工层次结构、专业分布、技能要求、薪酬待遇、员工培训等情况;并与区人社领导针对人才培养与校企合作两者结合征求我司意见。在通过短暂的1小时交流,市调研组对我司在企业用工工作采取的措施表示肯定,同时也向我司承诺将加快推动校企合作与人才引进培养工作,对公司未来发展提出了新的要求和期望。
会议精神
结合会议上调研精神,我司将会带着市领导的期望,结合自身优势,紧密与区人社部门沟通合作,满足我司人力需求,为我区人才引进、人才招聘提供更好的就业环境。